沙漠团建

沙漠团建是一种新型的团建形式，适用于企业员工团建，企业维系客户及组织机构成员社交等形式，是一种结合体验旅行、团队建设、创意活动的团建。通过在沙漠中的徒步和项目，让团队共同经历一件事情，从而加深员工之间的凝聚力和执行力，增强客户对企业的信任和合作。

徒步+团建，全程团队协作，能发现更好更优秀的自己，埋锅做饭，搭建帐篷。将企业的文化与精神深刻的融入到整个徒步过程中去，深入员工内心，将企业发展道路与员工紧密结合，有助于加深员工间的合作意识。

团队中的人可能会参差不齐，想团队获得最大的成功，就必须让团队所有人员拧成一股绳，互相协调，互相配合。在项目中，不仅队员学习和感悟到如何更好沟通与交流，同时也增强了大家的自信心，磨练了大家战胜困难的毅力，提高了大家共同解决问题的能力，更增进了大家对团体的参与意识与责任心。通过沙漠团建活动，既让大家锻炼体魄，舒缓工作及生活压力，同时增加了员工的凝聚力和团结协作力，提高员工工作积极性及自我认知能力，用积极的心态带来积极的情绪，促发积极的行动。

在徒步中锻炼体能，为共同的目标，以勇往直前的精神和互帮互助的伙伴，完成一个个任务，跨越一个个难关，不断征服脚下的一切。

在徒步中能够增进团队成员之间的感情，共同面对一些难题后，队员之间会更加默契，同甘共苦还能让队员之间相互关心和体谅；增强公司团队之间的协调性，团队不同职责差异性的互补，各个团队之间能够相互学习，向更好的方向进步，同时增进员工间的相互了解，相互包容、相互信任，相互尊重，从而使团队组成一个更加紧密的整体；在团建过程中也能让员工更好的融入公司，体会公司文化，并且让员工更加有归属感和自豪感或信任感。

展示员工个人魅力与发掘潜能。在团建活动，展现队员的魅力，也在项目挑战中挖掘出队员的潜能，团建活动就是员工自身展示自己独特魅力和工作以外的特长优点以及才华的一方面的一个很好的途径，让员工更多的展示自己，可以让员工更加的有自信，人际交往更加顺畅，让整个集体的氛围更加融洽有爱，同时也能让领导或是员工发现员工不一样的一面，评估员工的综合能力、挖掘员工更多方面的潜能。

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